公司惡意調職我該如何請法律高手 - 貨車

By Hedda
at 2010-09-02T00:00

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我原本在士林區中山北路擔任司機一職一年半，離我家很近，本身也住在中山北路，後來倉庫擴建搬至八里，離我家很遠，公司沒協助和補助，又做了一年，後來公司租任貨車到期，就把我調回承德路總公司做行銷，離我家很近，剛開始不熟悉後來慢慢習慣，做了二個月後，仁愛門市缺人，就調我過去�

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By Suhail Hany
at 2010-09-02T17:34

你這各問題很麻煩.因為不知道當初的勞動契約.如果都是口頭約定.因為不好舉證.會有各說各話情況.還想做.就請公司跟你訂定契約.或是書面證明.免低被公司打叉邊球.讓你跑來跑去.工作地點不固定.要調動就是看補助你多少.並重新定契約.不想做.比較麻煩.不知道你掌握多少證據.如果當初勞動契約有說你

By Megan
at 2010-09-02T16:33

您好~調職五原則，司法實務上通常依循此標準：1、基於企業經營上所必需2、不得違反勞動契約3、對勞工薪資及其他勞動條件，未做不利之變更4、調動後工作與原有工作性質為其體能及技術所勝任5、調動工作地點過遠，雇主應予以必要之協助基本上調度超過30公里以上才算違反第五條款!!如你重士林中