汽車旅館員工過年薪資有加倍嗎? - 汽車

By Ula
at 2010-02-13T00:00

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我們是汽車旅館的員工,每年薪資都沒變,過年不准休,過年上班老闆只有發我們一個人200元的紅包,這樣有符合勞基法的規定嗎?

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By Dora
at 2010-02-15T07:10

中谷誠懇回答你...1.公司無發年終獎金僅僅發紅包200元,這只能說你的老闆很小氣,但並無違法勞基法規定,因為年終獎金屬於老闆給員工的一種獎勵,發放與不發放都決定於老闆,所以勞基法中並無規範公司需發放年終.2.薪資未調升也不違勞基法,但過年不准休需上班,以服務業來說假日要休息,實在說很困難,但至少也應依照勞基法規定給於員工雙薪,若公司沒有做到就違反勞基法了,你可向勞工局提出申訴.[各縣市勞工局及意見信箱]http://www.cla.gov.tw/cgi-bin/siteMaker/SM_theme?p...祝順心...Showmore

By Michael
at 2010-02-16T16:49

過年薪資要加倍才行紅包不能當薪資計在裡面所以老闆願不願意加雙倍的薪資那就要看老闆有沒有良心了

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