太子汽車積欠離職員工薪資 - 汽車

By Puput
at 2011-06-14T00:00

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我已離職;可是太子汽車還欠我3個月薪資;未給我薪資;請問我該如何做?怎麼辦才好?我有問過太子汽車的廠長;他說叫我再等等看{我已經等了3個月;還未有薪資}

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By Thomas
at 2011-06-15T04:27

不知道你是否在離職前有無留下你上班的記錄，如上班打卡記錄、工作時間曾領薪的的薪資單等等，最重要的是你那『三個月』的工作時間的證明一、再等？？你要等到民國200年嗎？是他欠你錢也~~要搞清楚這一點。再打電話給廠長，跟他討論好何時拿這三個月的薪水何時才能領(錄音，但別讓廠長或跟你聯絡的人的通聯對話)。二、討論好時間後，記得還要告知，如果約好的時間沒領到薪水，那就要直接去申訴了。三、錄音必要說的話：一定要故意問他你是誰？(要錄出他自己說出他的名字，這樣錄的音才有證有據，不然不夠公信力)、一定要故意說出重點，如：你們公司欠我三個月的薪水何時才給我、我已經等很久了，那何時才能領呢，給個具體時間好嗎？、、、等等的事情一定要在錄音時說出來，等到法庭上會比較有力四、我覺得，公司先不仁，如果他要跟你講義氣，請別聽他的。例如：他如果要你在寬限幾天，請馬上sayno五、再沒辦法，最後只好求祝勞委會囉！這時就要對部公堂了，你的錄音證據就很有用啦！六、最後還是祝你好運囉！記住：老闆不可能沒錢付，而且都是老狐狸，別被騙了。...Showmore

By Rebecca
at 2011-06-16T22:11

只要會處理，不必太麻煩錄音了我們是勞資爭議顧問師群，有類似案例的數十件處理經驗，茲獻策提供你參考，如必要可協助處理：一、用【催告函】挖個坑給雇主跳進去就出不來，這就是證明(保全)債權存在的舉證必要程序二、去找工作賺錢要緊，自己不必出面，出具【委任書】委託有類似案例處理經驗的第三者協助斡旋，省工省事省時，通常成功率頗高三、啟動勞動檢查行政救濟程序，這也是證明(保全)債權存在的舉證必要程序四、啟動勞資爭議程序，這是第1步正式求償動作五、發動司法督促程序，這是第2步正式求償動作六、發動司法訴訟程序，這是第3步正式求償動作旺來Blog【問事規範】勞資發生權益爭議的申訴管道如有困難可到旺來Blog諮詢更多或尋求免費法律扶助...Showmore

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